1、针对需要频繁外勤的员工，如何实现方便的考勤管理？
对于需要频繁外勤的员工，实现方便的考勤管理可以采取以下措施：
使用移动设备进行考勤：可以使用手机或平板电脑等移动设备进行考勤，这样可以随时随地进行考勤记录和管理。
使用考勤打卡机：可以使用考勤打卡机进行考勤，这样可以更加准确地记录员工的出勤情况，并且可以实现自动化考勤管理。
使用云端考勤系统：可以使用云端考勤系统进行考勤，这样可以实现考勤数据的实时更新和管理，并且可以与其他系统进行集成，实现更加全面的考勤管理。
使用考勤应用程序：可以使用考勤应用程序进行考勤，这样可以更加方便地进行考勤记录和管理，并且可以与其他系统进行集成，实现更加全面的考勤管理。
无论采用哪种考勤管理方式，都需要注意保护员工的隐私和安全，避免出现数据泄露或者其他安全问题。同时，也需要注意合理安排员工的工作时间，避免过度劳累和影响工作效率。
2、销售人员出外勤，怎么进行定位和考勤？
员工外出时，可以用eteams进行外勤签到，关联要去拜访的客户或者相关的项目、任务等，还能上传现场图片，方便上级对外勤事项的审核。
同时还能实时记录外勤人员的出勤轨迹，老板可以在手机电脑上随时查看。
3、如何做好销售人员的考勤管理
一般企业都会对员工进行考勤管理，用来约束员工，是员工在有效的时间内做好工作。传统的考勤管理一般都是打卡机或者指纹机来实现员工的考勤。然而传统的考勤管理一般都是固定的，只是限于坐在办公室工作的员工使用。对于经常外出的销售人员很难管理。
销售人员经常游走于各地，你无法知道他们是否是拿着公司的经费是不是在真正的工作？会不会借着出差到处去旅游？俗话说的好：“山高皇帝远”，销售人员一旦外出，我们就无从知道他们到底在干什么？
随着移动互联网的遍布。针对销售人员的考勤管理已经不再是难题。只要你有移动设备并安装时代科华的移动营销管理系统，就能轻松的对销售人员的考勤进行管理。移动考勤管理可以锁定员工的地理位置，可以让员工及时将其所在的办公区域的工作状况传回管理端，方便管理者对员工考勤的管理，切实的将员工的工作落到实处。当然移动营销管理系统除了可以做好员工的考勤管理之外，还可以对员工工作日志进行管理，展示产品信息，储存客户资料，员工内部沟通平台，电子合同管理等众多的功能，可以很好的帮助企业去管理员工。
从纸质办公时代，到每个企业都配置网络、购入电脑的PC办公时代，再到高速移动互联网即将到来的移动办公时代，每一次沟通方式的改变，每一次沟通效率的提高，都在潜移默化地改变着我们的办公方式。高效率的沟通对于企业来说，产生的价值的也非常显著。正所谓科技改变生活，更多美好的办公场景，通过移动互联网和企业软件的不断发展，或许在未来都能实现。
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